淺談鐵路交通運輸過程中安全運輸的措施
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【摘 要】近些年，我國經濟開始迅猛發展，人們的生活水平日益提升，政府在加快經濟建設的同時，也越來越重視鐵路運輸方式。但現階段鐵路運輸業發展至今仍然存在著許多的安全隱患，如果這些安全隱患如果得不到及時的處理，會給鐵路運輸業的發展帶來一定的阻礙，所以相關部門一定要在發展過程中，針對所存在的問題制定相應的解決措施，保證鐵路運輸的安全。為此本文通過分析研究鐵路運輸存在的問題，并提出了相應的解決措施。
【關鍵詞】鐵路運輸；安全保障；持續發展
一、鐵路運輸發展中存在的安全管理問題
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在現階段的鐵路運輸中，我國的列車工作人員綜合素質較低，服務能力以及專業知識不高，所接受的培訓管理也不符合現階段經濟發展的需求，這些因素都給鐵路運輸業的發展帶來了一定的安全隱患。現階段相關列車工作人員所接受的技能培訓并不能與實際的工作內容相契合，不能促進鐵路運輸業的持續發展。除此以外，培訓的內容并不能根據鐵路的發展戰略要求以及目標進行合理的改進以及配置，最終導致培訓內容與實際工作內容不相符，相關工作人員所接受的培訓缺乏可行性以及針對性，沒有基于鐵路運輸發展的實際情況來進行相應的控制，導致工作人員在培訓時興趣較低，實用性也不高。與此同時，培訓的內容跟不上時代的發展要求，仍然滯留在講師一人上課的模式。工作人員只是被動的接受知識，導致其思考積極性較低，培訓目的達不到，使得培訓成為一種形式，工作人員只是為了完成任務，應付了事。
（二）相關設備存在安全隱患
隨著經濟的不斷發展，科學技術也得到了迅猛的發展，鐵路運輸業在鐵路沿線安裝了許多的高技術管理設備，以此來提升鐵路運輸的安全性，在一定程度上保障了鐵路運輸的安全性，即使如此，我國鐵路運輸在發展過程中仍然需要大力的改進安全監督體系，鐵路在運行過程中一不注意就會導致安全事故的發生，而且一旦這些安全事故不能得到及時的解決，就會造成整條鐵路線的火車停運，產生一系列的不良反應。鐵路運輸業在現階段的發展中受到資金、技術等因素的限制，在實際運轉過程中不能全面的對停車、速度調節以及定位等進行自動化控制，很多操作需要人工手動來進行，一旦出現操作錯誤，就會引發一系列安全事故，對人身、財產等安全造成嚴重的威脅。
（三）管理制度不完善，操作行為不規范
鐵路運營過程中，工作人員的操作不當是引發安全事故的主要原因，許多工作人員缺乏安全隱患意識，在實際操作過程中隨意更改操作流程，從而導致嚴重的安全事故。在實際運營過程中，鐵路運輸的工作十分繁重，一旦出現安全事故就會引發一系列的連鎖反應，最終給鐵路運輸業的安全造成嚴重的不利影響?，F階段的鐵路運輸沒有完善的安全管理制度，從而造成管理效果較差，這主要體現在安全制度的不完善，導致安全隱患排查不到位，不能完全的預測到安全隱患的存在。相關工作人員綜合素質不高，技術水平較低，再加上工作環境較差，從而導致安全事故的發生，嚴重影響到鐵路行業的持續性發展。
二、針對鐵路運輸業安全隱患的解決措施
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鐵路運輸的發展環境較為惡劣，相關工作人員素質技能較差、安全難度較大，這也就在一定程度上要求相關部門制定完善的安全管理體系，對鐵路的運行以及發展進行嚴格的規范，確保鐵路運輸能夠安全運行。在所制定的安全管理制度中應該以安全生產責任制度作為核心內容，將相關責任落實到具體的工作人員身上，從而保障鐵路運輸在實際的發展過程中得到較高的安全保障。除此以外，相關部門還應該設立相關的安全機構、建立安全運輸管理制度，并對其進行完善，從而形成一個內部以及外部相結合的安全制度，將外部監督和內部管理相結合，從而保障鐵路運輸的安全性。
?。ǘ┘訌娙瞬抨犖榈慕ㄔO，提升工作人員綜合素質
相關部門對于加強工作人員的技能以及綜合素質可以從以下三個方面來進行：（1）加強基礎設施的建設，從而完善工作人員培訓的硬件資源。比如說：電子閱讀書、培訓室、圖書館以及網絡瀏覽區等的建設，給相關工作人員提供良好的學習環境以及培訓場所；（2）對于基礎設施進行定期的維護，對其進行及時的檢修，從而保障自身的發展能夠與時俱進；（3）現階段，我國科學技術水平快速發展，在這種大數據的大背景之下能夠有效的利用各類資源，所以鐵路相關的管理部門應該利用這些大數據、高技術對自身工作人員進行技術等方面的培訓，特別是對安全管理人員進行軟培訓的管理，從而提升相關人員的綜合實力。比如說通訊技術、網絡技術、現場模擬技術以及視頻技術等，都可以應用到員工的培訓當中，從而更好的促進培訓效果?？偠灾?，鐵路相關部門應該通過不同的措施提升工作人員的綜合素質以及技能。
（三）加強工作人員的安全意識
在鐵路運輸業的發展過程中一定要提升工作人員的安全意識，這對于整個鐵路的安全有著重要的意義，為此相關部門的安全管理者應該擁有較高的安全意識去對待手中的工作。在我國鐵路的發展過程中，國家以及乘客十分關注鐵路的安全性，只有保障鐵路安全運行才能夠確保乘客們的安全，只有將安全意識灌輸到每一位工作人員腦中，讓工作人員在日常的工作中自然而然地進行安全檢查等，才能夠切實的保障旅客們的安全。對于鐵路的安全管理，相關部門應該以科學的態度對運行中所存在的安全隱患進行分析，并及時的提醒相關工作人員進行注意并采取相應的解決措施，比如說：對相關人員進行安全教育以及技能培訓，從而提升相關工作人員的技能以及安全意識，使得在實際工作中能夠更好的保障鐵路的安全性，促進我國鐵路業的持續性發展。
?。ㄋ模┨嵘ぷ魅藛T風險識別能力
相關工作人員一定要有著極強的安全風險識別能力，在實際工作中及時地發現安全隱患的對象以及范圍，并采取相應的解決措施。在進行工作時，應該選擇故障樹、核對表以及頭腦風暴等有效的風險識別方法。管理者通過風險識別來全面的了解鐵路運營中存在的安全隱患，針對不同時期、不同階段以及不同施工環境所存在安全隱患采取不同的解決措施。對于風險的檢測來說，專業的經驗有著很高的借鑒作用，對于所分析出的安全隱患進行保存、留檔，為日后的風險預測提供一定的借鑒作用。對容易出現風險的地點以及環節進行重點的監控，并建立一套完善的風險數據庫，準確及時的記錄風險產生的原因、地點等，提前做好準備，從而保障鐵路運營的安全性。
三、結論
本文主要分析了鐵路運輸業在發展過程中所存在的安全隱患、產生原因以及解決措施，希望能夠為鐵路交通運輸日后的發展起到一定的指引作用。
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