薪酬收入低于留學花費,會后悔嗎?
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“出國留學,畢業后薪酬收入可能會低于留學花費,會不會后悔?”新東方日前在京發布的《2019中國留學白皮書》(下稱白皮書)給出了答案。該白皮書調研數據顯示,在已有留學經驗人群中,近七成留學生表示,對留學回報的評價不應局限于收入層面,更重要的是留學經歷給自己的人生帶來的收獲。
內在提升是主要驅動力
“通過多年的數據積累與對比可見,留學人群對留學價值的認識在逐步變化。”新東方前途出國助理副總裁李浚說,更多人把留學當作一個實現自我價值的通道。
“我正在為到美國交換留學做準備。希望在出國前,從語言到跨文化適應,都提前做好準備?!北本┕媚锶f雨(化名)是中國農業大學的一名大二學生,希望在讀本科期間能爭取到出國交換學習的機會,以體驗不同的教育模式,“最重要的是能讓自己的視野變得開闊,也想借機看看自己是否適合在國外讀研究生?!?
萬雨的觀點是不少擬出國留學學子的共識。白皮書顯示,對比近3年數據,內在自我提升對意向留學人群的驅動依舊強勢,占比逐年攀升。其中,超過半數的學生希望通過留學拓寬國際視野、豐富人生經歷、學習前沿知識,單純為獲得學歷等因素呈現下降趨勢。
提前進入“求職狀態”
在出國留學日趨理性的大背景下,中國學子的職業規劃在不斷提前。白皮書顯示,兩成人群在留學初即進入“求職狀態”。
在英國萊斯特大學讀傳播專業的王彥(化名)正是這兩成人群中的一員,在入學之前她已經做好了職業規劃?!拔冶究谱x的是新聞專業,對未來的工作期望是從事新媒體傳播,但本科階段關于這方面的了解不夠。我希望在讀碩士期間,將重心放在新媒體傳播方面。包括實習單位的選擇,我準備找一些互聯網公司鍛煉,以提升自己的能力。”
相關留學專家表示,職業規劃的重要性對海外學子或是在國內就讀的學生來說,同樣重要。但前者因為人不在國內,對國內就業情況相對了解較少,更需要合理安排時間,提早做好職業規劃。唯有這樣,才能將留學經歷的價值最大化。
超九成用人單位認可留學價值
李浚表示,白皮書傳遞了一個信息——對比5年數據,選擇畢業后立刻歸國就業的人群占比呈持續上升的趨勢?!耙环矫媸桥c國內相比,國外就業市場已趨飽和,使得更多意向人群打算畢業后馬上回國工作;另一方面,越來越多的意向留學群體留學目的本身就是為增加在國內就業的競爭力?!崩羁Uf。
在王彥看來,海歸的優勢和出國留學的意義緊密相關?!叭绻皇菫榱藢W習新的知識,并非出國留學才能實現。留學最大的意義在于思維碰撞、跨文化體驗和開闊視野等。只有在這幾個方面實現了自我提升,才能充分展現海歸的優勢。”王彥說。
值得關注的是,白皮書調研數據顯示,89%的用人單位認可留學帶來的價值和意義。其中,“專業技能”和“創新能力”是海外學子被用人單位最看重的優勢。
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